Santé Social
Optimiser l'accueil physique et téléphonique en institution médico-sociale
SAN01CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Valoriser l'image de marque de l'établissement
- Perfectionner ses techniques d’accueil dans chacun de ces actes
- Maîtriser et gérer le stress inhérent à la fonction
3 jours soit 21 heures
Nos sessions
Accueil des patients et des familles Gestion de l’agressivité, des incivilités, et des tensions
SAN02CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Reconnaître sa propre agressivité comme celle des autres
- Réagir de façon adaptée, pendant, après l’agression ou l'incivilité
2 jours soit 14 heures
Nos sessions
Accueillir des personnes en situations d’handicap
SAN03CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Connaitre la réglementation en vigueur
- Adapter son accueil en fonctions des handicaps
2 jours soit 14 heures
Nos sessions
Gérer son stress dans les situation d’accueil en institution médico-sociale
SAN04CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Valoriser l'image de marque de l'établissement
- Perfectionner ses techniques d’accueil dans chacun de ces actes
- Maîtriser et gérer le stress inhérent à la fonction
2 jours soit 14 heures
Nos sessions
Besançon, Belfort, Vesoul, Lons-le-Saunier
Améliorer la communication et le travail en équipe pluridisciplinaire
SAN05CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Optimiser le travail en équipe pluridisciplinaire ou entre les différents services institutionnels
2 jours soit 14 heures
Nos sessions
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Communiquer efficacement au sein des équipes de travail, avec les patients et les familles
SAN06CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Accroître la cohésion d’équipe
- Rendre les relations professionnelles entre collègues plus efficientes
- Améliorer la qualité du travail au quotidien ainsi que son bien-être personnel
2 jours soit 14 heures
Nos sessions
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Pratiquer la communication bienveillante au sein des équipes de travail, avec les familles et les patients
SAN07CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Accroître la cohésion d’équipe
- Rendre les relations professionnelles entre collègues plus efficientes
- Améliorer la qualité du travail au quotidien ainsi que son bien-être personnel
2 jours soit 14 heures
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Pratiquer la communication non violente dans la relation de soin avec les familles et les patients
SAN08CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- S'affirmer par une meilleure qualité d'écoute
- Utiliser la communication non violente
- Réagir face à l'agressivité et à des actes de violence verbaux
2 jours soit 14 heures
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Être acteur de son bien-être au travail Bien vivre son quotidien professionnel
SAN09CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Cette formation met l’accent sur le pouvoir d’agir du salarié, lui permettant d’améliorer son rapport au travail en interrogeant son positionnement, ses perceptions, ses interprétations et en identifiant les actions pouvant favoriser son bien-être : l’équilibre avec sa vie personnelle, le travail en équipe et la bonne communication entre collègues.
2 jours soit 14 heures
Nos sessions
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Mieux coopérer entre équipes de jour et de nuit
SAN10CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Permettre une meilleure coopération entre les équipes
- Optimiser la qualité des soins et de la prise en charge du patient ou de la personne âgée
2 jours soit 14 heures
Nos sessions
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Gestion du stress et relaxation en unité de soin
SAN11CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
A l’issue de la formation les participants seront davantage capables de :
- de mieux gérer ses émotions, qu’elles soient positives ou non, de manière à les utiliser plus rationnellement et ainsi prévenir l’usure professionnelle.
2 jours soit 14 heures
Nos sessions
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Renforcer sa posture professionnelle dans un contexte de crise
SAN12CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Valoriser la position d’ouverture dans les relations professionnelles
- Optimiser le travail en équipe en soulignant les fondamentaux/essentiels du soin
- Promouvoir la relation en équipe à partir des éléments de compréhension de la crise sanitaire
2 jours soit 14 heures
Nos sessions
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Le secret professionnel Personnel administratif
SAN13CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Rappeler la notion de secret professionnel et son sens dans l’exercice de ses missions au sein de l’établissement hospitalier.
1 jour soit 7 heures
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Le secret professionnel Personnel soignant
SAN14CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
Rappeler la notion de secret professionnel et son sens dans l’exercice de ses missions au sein de l’établissement hospitalier.
2 jours, soit 14 heures
Nos sessions
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Ateliers de sophrologie Prendre de soin de soi
SAN15CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
Acquérir les bases de la relaxation par la sophrologie
1/2 journée soit 3.5 heures
Nos sessions
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Le traitement pratique de l'erreur - Oser et savoir gérer
SAN16CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Sensibiliser l’ensemble des professionnels à la notion d’ERREUR,
- à ses conséquences négatives, si non traitée
- à ses effets constructifs si déclarer à temps
2 jours, soit 14 heures
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Prévenir l'épuisement professionnel du soignant - Gérer sa charge mentale
SAN17CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Développer de nouvelles stratégies pour maintenir son bien-être et son équilibre au travail
2 jours, soit 14 heures
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La posture professionnelle de l'ASH en institution de soin
SAN18CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Valoriser l’image de l’institution
- Identifier sa place et son rôle au sein de l’équipe soignante
- Optimiser sa posture professionnelle dans une organisation systémique (environnement – résident – professionnels)
2 jours, soit 14 heures
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Améliorer la communication et cohésion d'équipe pour une meilleure prise en charge du patient
SAN19CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Optimiser les relations de travail entre collègues
- Améliorer la qualité de vie au travail
2 jours, soit 14 heures
Nos sessions
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La juste distance dans le soin
SAN20CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Optimiser la qualité de la relation soignant soignés
- Adopter une posture de soignant facilitant dans la durée la qualité de la relation avec le patient
2 jours, soit 14 heures
Nos sessions
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Promouvoir la Bientraitance en insitution de soi
SAN21CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Promouvoir la bientraitance au quotidien dans l’ensemble de ses actes et adopter une attitude bienveillante vis-à-vis du résident, du patient
3 jours, soit 21 heures
Nos sessions
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Le travail de nuit du soignant
SAN22CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Permettre aux personnes devant entamer une mission de nuit de démystifier les spécificités de cet exercice professionnel
- Permettre aux personnes devant entamer une mission de nuit de démystifier les spécificités de cet exercice professionnel
Permettre aux personnes exerçant déjà un travail de nuit de mieux gérer au quotidien les spécificités de cette mission - Mieux se positionner dans la cohésion du travail avec l’équipe de jour
2 jours, soit 14 heures
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L'accompagnement en fin de vie - les soins palliatifs
SAN23CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Permettre au personnel soignant de mieux accompagner les patients en fin de vie et d’optimiser leurs pratiques
- Accroitre son expertise lors de situations difficiles à vivre, avec le patient, sa famille ou même le reste de l’équipe
2 jours, soit 14 heures
Nos sessions
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Accompagnement des familles lors des fins de vie
SAN24CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Etre capable de mieux accompagner les patients en fin de vie et d’optimiser sa pratique
- Acquérir une posture professionnelle lors de situations difficiles à vivre, avec le patient, sa famille ou en équipe
2 jours, soit 14 heures
Nos sessions
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Le refus de soin
SAN25CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Définir les notions de refus de soin et de consentement dans une approche à la fois éthique et juridique
- Mesurer l’impact des responsabilités juridiques du soignant et de l’institution
- Envisager le sens d’un refus de soin
- Acquérir des savoir-faire pour gérer la situation de refus de soin avec le patient ou résidant et éventuellement avec sa famille ou le représentant légal
2 jours, soit 14 heures
Nos sessions
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La sophrologie au service du patient et du soignant
SAN26CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- mettre en pratique les exercices de sophrologie auprès des patients, les accompagner vers une détente et une perception nouvelle de leur corps, les aider à se libérer de leurs peurs.
2 jours, soit 14 heures
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Analyse de pratiques professionnelles en secteur de soin
SAN27CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Optimiser sa pratique professionnelle
30 heures - Séances de 3 heures
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Prise en charge de la douleur
SAN28CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Optimiser la prise en soin de la personne ainsi que les rapports avec les professionnels de santé.
2 jours, soit 14 heures
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Mettre en place de projet de soin personnalisé en EHPAD
SAN30CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Recueillir les besoins, les attentes et les préférences des personnes accueillies.
- Maîtriser les outils et les techniques de collecte d’informations nécessaires à la construction du projet.
- Impliquer activement la personne accueillie, son entourage et l’équipe dans l’élaboration du projet personnalisé.
- Evaluer régulièrement le projet personnalisé et y apporter des ajustements en fonction des besoins et des évolutions de la personne.
- Favoriser une approche centrée sur la personne, respectueuse de la dignité et de l’autonomie de celle-ci, et de promouvoir une culture de bien-être et de qualité de vie dans l’établissement.
2 jours, soit 14 heures
Nos sessions
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Connaissance de la personne âgée
SAN31CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Comprendre le vieillissement et ses conséquences
- Communiquer avec la Personne âgée
- Aider et accompagner les Personnes âgées dans les actes de la vie quotidienne
- S’inscrire dans un travail d’équipe pluri professionnelle et en partenariat avec la famille
2 jours, soit 14 heures
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Médiation avec les familles en EHPAD Gérer et prévenir les tensions
SAN322 jours, soit 14 heures
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Prise en charge de la maladie d'Alzheimer et des troubles apparentés
SAN33CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Mieux accompagner au quotidien les personnes atteintes de maladie d’Alzheimer ou maladie apparentée
3 jours, soit 21 heures
Nos sessions
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Sensibilisation à l’accompagnement de la personnes âgée atteinte de pathologies psychiatriques
SAN34CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Etre plus à l’aise dans sa relation avec des personnes âgées présentant des troubles psychiatriques
2 jours, soit 14 heures
Nos sessions
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Vieillissement de la personne âgée, approche sensorielle et motricité
SAN35CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Se mettre à la place de la personne et ressentir les déficiences physiologiques liées à l’âge
- Mieux appréhender leurs besoins dans l’ensemble des actes de la vie quotidienne et lors des soins prodigués
- Favoriser des ajustements liés à l’environnement et au niveau de la pratique, selon les capacités motrices et sensitives en lien avec les besoins de la personne.
- Distinguer les niveaux de préservation et de développement des capacités restantes.
2 jours, soit 14 heures
Nos sessions
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LE TOUCHER RELATIONNEL
SAN36CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Améliorer l’accompagnement de la personne accueillie
- Intégrer la dimension du toucher dans la relation d’aide
2 jours, soit 14 heures
Nos sessions
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LA PLACE DE L'AROMATHERAPIE DANS L'ACCOMPAGNEMENT EN EHPAD
SAN37CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Apprendre à utiliser les huiles Essentielles pour que chaque stagiaire en fin de formation soit capable d’utiliser les huiles essentielles les plus courantes avec toutes les précautions d’usage
2 jours, soit 14 heures
Nos sessions
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REFLEXOLOGIE PLANTAIRE
SAN38CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Démystifié la réflexologie et ses champs d’intervention
- Découvrir des exercices simples à réaliser avec des personnes âgées ou patients.
- Rééquilibrer les systèmes afin de supprimer les douleurs et maux détectés lors de l’anamnèse
2 jours, 14 heures
Nos sessions
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FORMATION AUX SOINS ESTHETIQUES POUR LE BIEN-ÊTRE DES PATIENTS OU RESIDENTS
SAN39CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Savoir transmettre l’envie du « prendre soin de soi »
2 jours, 14 heures
Nos sessions
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DEPRESSION DE LA PERSONNE ÂGEE ET RISQUE SUICIDAIRE
SAN40CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Se questionner sur son rapport au grand âge et à la dépression du sujet âgé : quelles émotions et attitudes suscitent-ils ?
- Savoir repérer et évaluer les troubles de l’humeur de la personne âgée
- Savoir repérer et évaluer le risque suicidaire
2 jours, soit 14 heures
Nos sessions
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ANALYSE DE PRATIQUES PROFESSIONNELLES EN SECTEUR SOCIAL
SAN41CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Comprendre les processus engagés dans les relations interindividuelles professionnelles pour la mise en analyse de sa pratique professionnelle et conduire les salariés à modifier leur comportement professionnel
- Modifier son regard sur les situations vécues sur le terrain
- Favoriser l’analyse globale des situations rencontrées
- Travailler collectivement à la compréhension des situations rencontrées dans la pratique professionnelle
30 heures, séance de 3 heures
Nos sessions
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PROMOUVOIR LA BIENTRAITANCE EN SECTEUR SOCIAL
SAN42CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
Accompagner des professionnels dans une démarche de reconnaissance et de mise en œuvre des pratiques professionnelles bien-traitantes tout en développant chez eux une responsabilité individuelle et une réflexion éthique collective vis-à-vis de l’accompagnement du public accueilli.
3 jours, soit 21 heures
Nos sessions
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LES ECRITS PROFESSIONNELS DANS LE SECTEU SANITAIRE ET SOCIAL
SAN43CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Maitriser les contraintes de l’écriture professionnelle en secteur sanitaire et social afin de respecter les enjeux en termes de traçabilité et de sécurité
3 jours, 21 heures
Nos sessions
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L'HUMOUR, UN OUTIL AU SERVICE DE L'ACCOMPAGNEMENT
SAN44CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Définir ce que l’on entend par « humour »
- Reconnaître l’humour comme moyen d’action et prendre conscience de son importance et de son influence dans sa pratique professionnelle
- Connaître les différentes utilisations et bienfaits de l’humour dans sa relation à l’autre (public accueilli, patients, usagers, familles, collègues…)
- Comprendre les caractéristiques et les mécanismes d’action de l’humour
- Identifier les limites et les écueils que peut avoir le recours à l’humour
- S’exercer à utiliser l’humour, pour notamment : prendre de la distance, sortir de situations difficiles ou conflictuelles, mieux gérer ses émotions, « jouer » avec le cadre institutionnel… mais surtout prendre du plaisir dans sa relation à l’autre
- Utiliser l’humour dans sa pratique professionnelle.
3 jours, 21 heures
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ACCOMPAGNER LES PERSONNES HANDICAPEES VIEILLISSANTES
SAN45CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Mieux accompagner la personne handicapée au cours de son processus de vieillissement
2 jours, soit 14 heures
Nos sessions
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GERER L'AGRESSIVITE DES PERSONNES ATYPIQUES
SAN46CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Se clarifier avec les notions de violence, les mécanismes, les manifestations (psychologiques, émotionnelles, mentales)
- Mettre en place des réflexes pour faire face de façon plus sereine à une situation agressive pour contrer « l’effet tunnel »
- Mettre en évidence la notion d’opportunité de réflexion face à une attitude de décompensation
3 jours, soit 21 heures
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OSEZ L'HUMOUR DANS LES RELATIONS DE TRAVAIL (TRAVAILLEURS HANDICAPES)
SAN47CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Définir ce que l’on entend par « humour » et le différencier de la moquerie
- Reconnaître l’humour comme moyen d’action et prendre conscience de son importance et de son influence dans sa pratique professionnelle
- Identifier son propre mode d’humour
- Connaître les différentes utilisations et bienfaits de l’humour dans sa relation à l’autre (encadrants, collègues, familles…)
- Identifier les limites et les écueils que peut avoir le recours à l’humour
- S’exercer à utiliser l’humour, pour notamment : mieux se connaître et s'accepter, prendre de la distance voir de la légèreté, sortir de situations difficiles ou conflictuelles, mieux gérer ses émotions, « jouer » avec le cadre professionnel… mais surtout prendre du plaisir dans sa relation à l’autre
3 jours, 21 heures
Nos sessions
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TRAVAILLER ENSEMBLE DANS LE RESPECT DES DIFFERENCES (TRAVAILLEURS HANDICAPES)
SAN48CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Identifier les différents types de différences et les stéréotypes associés
- Lutter contre les discriminations et le non respect de l’autre et de ses
- différences
- Favoriser un environnement de travail serein pour le bienêtre de tous
2 jours, soit 14 heures
Nos sessions
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LE TRAVAIL A DOMICILE - RELATIONS AVEC LES FAMILLES
SAN49CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Optimiser les relations avec les patients et les familles dans le cadre d’un suivi à domicile
- Aider à clarifier les places et les rôles de chacun dans le système d’intervention
2 jours, soit 14 heures
Nos sessions
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OPTIMISER LES TRANSMISSIONS ENTRE AS ET AUXILIAIRES DE VIE SOCIALES
SAN50CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Réaliser des transmissions écrites et orales de qualité qui garantissent continuité et sécurité de la prise en soins et de l’accompagnement à domicile.
1 jour, soit 7 heures
Nos sessions
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LA PLACE DES FAMILLES DANS L'ACCOMPAGNEMENT EDUCATIF, SOCIAL ET MEDICO-SOCIAL
SAN51CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Expliquer les mécanismes du fonctionnement familial
- Intégrer les familles dans l’accompagnement personnalisé de leur proche
- Communiquer et établir une relation de confiance avec les familles et les usagers
- Identifier et utiliser des outils à disposition pour favoriser une collaboration efficace
- Être en mesure de gérer les situations difficiles et l’agressivité des familles.
2 jours, 14 heures
Nos sessions
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AUTOUR DE LA TABLE, FAIRE DES REPAS UN MOMENT PRIVILEGIE DE PLAISIR ET DE CONVIVIALITE
SAN52CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Optimiser et professionnaliser le service en salle afin d’améliorer l’image de l’Etablissement et le service rendu aux résidents.
2 jours, soit 14 heures
Nos sessions
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LES REPAS MIXES
SAN53CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Connaître les principes de base d'une alimentation équilibrée
- Identifier les risques nutritionnels chez la personne âgée
- Acquérir des références nutritionnelles pour les personnes âgées en situation pathologique
- Développer une relation de confiance et d'échange à travers le moment privilégié du repas
2 jours, soit 14 heures
Nos sessions
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METTRE EN OEUVRE L'HACCP EN RESTAURATION COLLECTIVE
SAN54CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Mettre en place la méthode HACCP
1 à 2 jour(s) en fonction de l’expérience
Nos sessions
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MANUTENTION MANUELLE DE MALADES OU DE PERSONNES A MOBILITE REDUITE
SAN55CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Prévenir les TMS en intégrant les techniques de manutention
- Contribuer à l’amélioration des conditions de travail du personnel soignant
- Utiliser le matériel en fonction du potentiel du malade en respectant sa sécurité
de 1 à 2 jours, en fonction de l'expérience
Nos sessions
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HYGIENE ET LAVAGE DES MAINS
SAN56CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Savoir se prévenir des maladies nosocomiales dans l’intérêt du soignant et du soigné
0,5 jour, soit 3,5 heures
Nos sessions
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Hygiène des locaux pour ASH
SAN57CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Garantir un service de qualité tout en respectant l’hygiène des locaux et le bien être des résidents
- Mettre en évidence l’importance de l’ergonomie dans la fonction en rappelant aux agents les gestes et postures de sécurité dans le travail
1 jour, soit 7 heures
Nos sessions
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La méthode RABC en blanchisserie
SAN58CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Optimiser le traitement du linge
- Maîtriser les risques liés à cette activité
2 jours, soit 14 heures
Nos sessions
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POSITIONNEMENT DE L’IDE
SAN60CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE :
- Reconnaissant sa place, son rôle au sein de l’équipe et avec l’encadrement
- Identifiant les responsabilités des missions dédiées à sa fonction de management sans autorité hiérarchique
3 jours, soit 21 heures
Nos sessions
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